Маля 738 Опубликовано: 15 января 2012 Рассказать Опубликовано: 15 января 2012 С пятницы вопрос о Постановлении рассматривается в Областном управлении образования. Говорят, что для них это Постановление - сюрприз. Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
masya 783 Опубликовано: 15 января 2012 Рассказать Опубликовано: 15 января 2012 С пятницы вопрос о Постановлении рассматривается в Областном управлении образования. Говорят, что для них это Постановление - сюрприз.Как интересно Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
masya 783 Опубликовано: 15 января 2012 Рассказать Опубликовано: 15 января 2012 http://vkontakte.ru/feed?section=updates#/topic-34157561_25796255 Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Тайна 4052 Опубликовано: 16 января 2012 Рассказать Опубликовано: 16 января 2012 сплотился народ Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Рапунцель 30405 Опубликовано: 16 января 2012 Рассказать Опубликовано: 16 января 2012 Я напечатала листки на сбор подписей "За отмену постановлкения администрации города Пскова от 27.12.2011 № 3372 «Об утверждении Положения о плате, взимаемой с родителей (законных представителей) за содержание детей в муниципальных образовательных учреждениях города Пскова". Может кому пригодится для сада своего пишите ящик, вышлю. Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Plytovka 1431 Опубликовано: 16 января 2012 Рассказать Опубликовано: 16 января 2012 завтра в саду собрание, новые договора будут давать... чего делать-то? Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Mary 67 Опубликовано: 16 января 2012 Рассказать Опубликовано: 16 января 2012 Я не бухгалтер, могу и ошибаться. Так мне на работе было сказано после очередной длительной больницы, 40 дней из расчета МРОТ и усе, а дальше весь год выживай как хочешь. А теперь еще и за садик заплати, интересно только с чего?Бухгалтера, ау, расскажите заодно уж как рассчитывается детский больничный? При амбулаторном лечении ребенка до семи лет оплатить можно не более 60 календарных дней в течение календарного года, при уходе за ребенком от семи до 15 лет за период лечения не более 15 календарных дней, но не более 45 календарных дней в течение календарного года, при уходе за ребенком старше 15 лет (как при уходе за взрослым членом семьи) семь календарных дней, но не более 30 календарных дней в календарном году (п. 2 ч. 5 ст. 6 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ).Максимальное количество оплачиваемых дней может быть увеличено до 90 дней, если у ребенка заболевание, входящее в специальный перечень, утвержденный Минздравсоцразвития России (п. 1 ч. 5 ст. 6 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ, приказ Минздравсоцразвития России от 20 февраля 2008 г. № 84н).п. 5 ч. 5 ст. 6 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ).Сумма больничного пособия сотруднице, которая ухаживает за ребенком, находящимся на амбулаторном лечении, рассчитывается в общем порядке. При этом начиная с 11-го дня нетрудоспособности больничное пособие выплачивайте в размере 50 процентов среднего заработка независимо от страхового стажа (п. 1 ч. 3 ст. 7 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ).Если у сотрудницы в расчетном периоде не было заработка, либо ее среднемесячный заработок, рассчитанный в целях исчисления пособия, оказался меньше МРОТ, то пособие рассчитывается исходя из заработка, равного МРОТ. (МРОТ=4611 р.) Расчетный период для оплаты больничного пособия – два календарных года, предшествующих году начала болезни. При этом длительность расчетного периода всегда составляет 730 дней, какие-либо дни из расчета не исключаются. Об этом сказано в частях 1 и 3 статьи 14 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ. В то же время сотрудница, находившаяся в расчетном периоде в отпуске по уходу за ребенком, может заменить эти годы расчетного периода на те годы, когда она работала. Для этого ей нужно написать заявление при условии, что это приведет к увеличению размера пособия (ч. 1 ст. 14 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ).Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году начала страхового случая. Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Рапунцель 30405 Опубликовано: 16 января 2012 Рассказать Опубликовано: 16 января 2012 Встреча в администрации с П.М. Слепченко, назначена на эту среду (18.01.12), на 15.00. Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Дашутка 876 Опубликовано: 16 января 2012 Рассказать Опубликовано: 16 января 2012 Нарыла тут последние новости http://pravdapskov.ru/news/5181 Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
sofia29 868 Опубликовано: 16 января 2012 Рассказать Опубликовано: 16 января 2012 псковская правда http://pravdapskov.ru/news/5181 Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Дарья Лепешинская 1140 Опубликовано: 16 января 2012 Рассказать Опубликовано: 16 января 2012 Так это введено чтобы сократить количество "прогулщиков" (я это так поняла), .. а как иначе? несправедливо, соглашусь с этим.... Но, в нашей ситуации я соглашусь платить .... это все равно дешевле чем няня за 12 тыс в месяц (и которая незивестно что будет делать с твои ребенком пока ты на работе)... Места в саду нам нет.. а пособие заканчивается в 1,5 года.. да и с моей специальностью не работать почти 4 года нет никакой возможности.. А так может хоть сады "разгрузят"... Не кидайтесь в меня тапками.... Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Олеся 1905 Опубликовано: 16 января 2012 Рассказать Опубликовано: 16 января 2012 Да не будет никто кидаться тапками, каждый свою выгоду ищет. Просто вы в сад еще не пошли и вам не сильно понятно как часто там детки болеют и "свободных" мест там в принципе нет Ссылка на сообщение Поделиться на других сайтах
Рекомендованные сообщения
Архивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для публикации сообщений.